Telefonistas protestan en Tijuana por despidos masivos: relatan abusos

Luego del despido de 200 trabajadores de Teléfonos del Noroeste (Telnor) y del amago del  Sindicato de Telefonistas de una posible huelga para el 5 de octubre si no llega a un acuerdo con la empresa, los trabajadores del gremio protestaron en Tijuana y exigen la reinstalación de sus compañeros.

Lucia Verdugo Victorino, secretaria del Sindicato de Telefonistas de la Baja California y Sonora, (Sindetel), señaló que el Comité exige la reinstalación de los empleados y el respeto a las condiciones establecidas en el contrato colectivo de trabajo.

“Tuvimos una reunión con un delegado de la Secretaría de Gobernación que nos ofreció apoyo para gestionar que se escucharan nuestras demandas, básicamente, pero en resultados no, no hemos tenido resultados al momento” declaró Verdugo Victoriano. 

Raquel Machado Sepúlveda, oficinista de Telnor, informó que los despidos afectaron a trabajadores de Tijuana, Mexicali, Ensenada, Playas de Rosarito y San Luis Río Colorado, principalmente a quienes tenían ocho años o menos de antigüedad.

“Los llamaron a las diferentes salas de juntas, lo hicieron de manera simultánea a las 10 de la mañana en todos los edificios de la empresa y a los que tenían una antigüedad de 8 años hacia abajo fueron llamados para dar darle su renuncia voluntaria. Se utilizaron medidas de coacción de hostigamiento, incluso se les llegó a decir que si se negaban, los iban a sacar con la fuerza pública. Se inhabilitaron sus sistemas de entrada y salida de las instalaciones para que se dieran de baja ya, con número de Seguro Social y todo”, relató Machado Sepúlveda. 

Última oportunidad de acuerdo antes de posible huelga

El sindicato mantiene negociaciones con la empresa y tiene prevista una reunión ante el Tribunal Federal el 2 de octubre. De no alcanzar un acuerdo antes del 5 de octubre, la huelga comenzaría a las 12:00 horas en las instalaciones de Telnor de la región noroeste.

“Me siento muy frustrada. he tenido muchos problemas con ansiedad, con depresión, por una situación que no nos lo esperábamos: de la noche a la mañana nos despidieron sin notificarnos, nada. Nos quitaron herramientas de trabajo y nos quitaron el acceso para ingresar. Hubo amenazas donde nos decían que al día siguiente no asistiéramos, porque los guardias iban a tener una lista con nuestros nombres. Hubo varias cosas muy claras y he tenido mucho el apoyo del sindicato, pero seguimos en la espera de las reinstalación de nuestro trabajo”, aseguró Alison Ruiz, trabajadora afectada.

Por su parte, Heriberto García Aguilar contó que el 8 de septiembre lo buscó “un jefe de confianza”. “Que subiera a una sala de juntas, estaban unos abogados que querían platicar conmigo. Y entré a la sala y me explicaron por la situación de la empresa una multa que le puso el IFT [Instituto Federal de Telecomunicaciones] que necesitaban hacer recortes de personal menor antigüedad de ocho años aproximadamente. Y que traían listo mi finiquito, que nomás era firmar y que me contratarían de nuevo, si yo quisiera. Que les dejara mis datos, pero bajo otras condiciones”, acusó.

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“Así que a todos los compañeros los agarró de sorpresa, uno contaba con el recurso económico para sustentar la semana. Que no te caiga tu sueldo y que tú ya hayas  dispuesto de él…”, señaló el trabajador afectado.